Como lidar com o dependente químico na empresa: Sabe-se que a dependência química interfere diretamente tanto em fatores físicos quanto psicológicos. Desse modo, é indiscutível que também impactará de forma bastante negativa as atividades trabalhistas e ações cotidianas na empresa.
Abaixo, apontaremos algumas consequências no ambiente corporativo, resultantes do uso de drogas:
- Queda da qualidade do trabalho;
- Perda da produtividade;
- Atrasos com frequência;
- Diminuição da capacidade atencional;
- Necessidade de saídas em horário de expediente;
- Alterações no comportamento;
- Mudanças nos hábitos cotidianos (descuido com a aparência, higiene pessoal etc).
De acordo com o Relatório Mundial sobre Drogas, do Escritório das Nações Unidas sobre Drogas e Crime (UNODC), pelo menos 200 milhões de pessoas usam alguma substância ilícita. Nesse sentido, o crescimento da dependência química no trabalho tem se tornado uma preocupação cada vez maior para as empresas.
Embora o uso do álcool, maconha, cocaína e outros tipos de drogas muitas vezes passe despercebido nas organizações, a verdade é que trabalhadores dependentes químicos sofrem com grandes dificuldades em decorrência desse hábito.
A diminuição da motivação, o surgimento de conflito entre os funcionários e até a demissão do emprego são consequências que podem ser geradas a partir da dependência química.
A dependência química é considerada uma doença crônica e multifatorial, isso significa que diversos fatores contribuem para o seu desenvolvimento, incluindo a quantidade e frequência de uso da substância, a condição de saúde do indivíduo e fatores genéticos, psicossociais e ambientais.
Ausências durante o trabalho
Normalmente, pessoas que sofrem com a dependência química passam a ter atrasos com frequência ou costumam deixar seus postos de trabalho em horário de serviço. Esse hábito pode ser explicado pela inquietação ocasionada pelo vício ou pela grande necessidade do uso da droga em dado momento.
Ocorrência de acidentes de trabalho
Uma das principais causas dos acidentes de trabalho é a dependência química. Estima-se que um em cada cinco acidentes é provocado pelo consumo de drogas, segundo a Organização Internacional do Trabalho (OIT).
As substâncias presentes na maconha, cocaína e heroína, por exemplo, afetam a capacidade de concentração e coordenação, o que dificulta a utilização de máquinas corretamente, bem como reflete no mau uso dos equipamentos de segurança.
Queda de produtividade no trabalho
As drogas e o álcool provocam mudanças intensas no funcionamento do cérebro, e quanto mais intenso o vício, piores são os efeitos na produtividade. Isso porque a concentração é afetada, já que a ansiedade pelo uso de substâncias químicas é grande.
Além disso, se o trabalhador faz pausas em suas atividades, há uma interrupção do seu fluxo de ação, o que aumenta a dificuldade de produzir rapidamente e resulta na perda de tempo.
Dificuldades no relacionamento interpessoal
Alternâncias no comportamento com os colegas, reações exageradas às sugestões ou críticas, isolamento e tendência a evitar o contato em grupo também podem ser um sinal do uso de drogas.
Como lidar com trabalhadores dependentes químicos?
Diante da situação, é fundamental que a empresa adote uma postura proativa. Em vez de optar apenas pela concessão de licenças ou pelo afastamento do funcionário, o ideal é encontrar uma atuação adequada.
O estímulo de práticas saudáveis e a promoção da conscientização são as melhores opções. Inclusive, é importante informá-lo que a internação não deve ser cogitada somente em situações extremas, pois quanto mais cedo for realizado o tratamento, mais rápida será a recuperação.
Nesse sentido, alertar também que o mais adequado é procurar uma instituição de referência, como o Grupo Nova Vida, que conta com uma equipe multidisciplinar, trabalha de forma personalizada, tem infraestrutura diferenciada e assim fornece todas as condições para o alcance de um estilo de vida livre das drogas.
Perceba então que a dependência química no trabalho é um assunto que merece atenção, não só pelas consequências que tem para a empresa, mas principalmente também pelos prejuízos que serão causados aos trabalhadores dependentes químicos.
Estatísticas da Organização Mundial do Trabalho (OIT) apontam o Brasil entre os cinco primeiros do mundo em número de acidentes no trabalho. São em média 500 mil por ano e quatro mil deles resultam em morte. Ainda de acordo com a OIT, o uso de álcool e outras drogas no local de trabalho é um problema de saúde pública e deve ser abordado sem discriminação. Dados levantados pela Organização indicam que 20% a 25% dos acidentes de trabalho no mundo envolvem pessoas intoxicadas que se machucam a si mesmas e a outros.
Toda a equipe do ambiente corporativo será essencial para o restabelecimento da qualidade de vida que foi reduzida em decorrência do uso das drogas. Conte com o Instituto Nova Vida para te orientar e tratar um funcionário dependente químico ou alcoólatra.
